News: Dicono di noi

“Perfetti si diventa” – intervista del mensile Capital al nostro direttore Human Resources Samuele Marri

26 luglio 2021 apri “Perfetti si diventa” – intervista del mensile Capital al nostro direttore Human Resources Samuele Marri

“A noi la responsabilità di restituire un contesto professionale a misura d’uomo, in modo tale che, quando lavora, il singolo possa investire il 100% delle sue energie. In altri termini, significa offrire percorsi di formazione molto accessibili, flessibilità oraria, lavoro agile, e un sistema di welfare evoluto” , afferma Samuele Marri in questa intervista a tutto campo realizzata da Chiara Cantoni per il mensile Capital. Un quadro completo di cosa vuol dire lavorare in Perfetti Van Melle e del clima che si respira in azienda.  L’intera intervista qui: Perfetti si diventa

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Fresh Air, Respira Salute Non Fumo. Con Lilt per diventare un’azienda smoke free

31 maggio 2021 apri Fresh Air, Respira Salute Non Fumo. Con Lilt per diventare un’azienda smoke free

Perfetti Van Melle si appresta a diventare un’azienda “smoke-free”, tramite un percorso partecipato e coinvolgente che mira a promuovere la salute dei dipendenti. Grazie alla collaborazione con Lilt, Lega Italiana per la Lotta ai Tumori di Milano-Monza Brianza, verranno avviati incontri e webinar per  tutta la popolazione aziendale, focalizzati sulla cultura della prevenzione, stili di vita salutari, alimentazione e diagnosi precose. Ai fumatori verrà proposto un percorso di disassuefazione, tramite  incontri individutali con specialisti Lilt. Da gennaio 2022, tutti gli spazi aziendali interni ed esterni saranno liberi dal fumo attivo e passivo. Parallelamente, sosteniamo con una donazione il progetto Lilt Case del Cuore, appartamenti che ospitano bambini e famiglie durante le terapie oncologiche.

Ne parla anche la stampa:

https://www.askanews.it/senza-categoria/2021/05/31/perfetti-van-melle-lilt-milano-monza-brianza-diventare-unazienda-smoke-free/

https://www.ilgiorno.it/milano/cronaca/respira-salute-non-fumo-perfetti-licenzia-le-sigarette-1.6428813

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Un enorme carico destinato agli ospedali milanesi per “addolcire“ il tampone ai bambini

14 Novembre 2020 apri Un enorme carico destinato agli ospedali milanesi per “addolcire“ il tampone  ai bambini

Dopo le donazioni di prodotto effettuate durante la prima fase di emergenza al personale medico sanitario in molti ospedali italiani, abbiamo ripreso a collaborare con alcuni ospedali, in particolare Policlinico e Ospedali San Paolo e San Carlo a Milano donando prodotti per i bambini sottoposti a tampone. In questo modo il personale sanitario dei Drive Through ha modo di alleviare l’ansia e la paura dei più piccoli per questo fastidioso test. Ne parla oggi Il Giorno.

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Trova il lato più fresco del tuo bar

14 Ottobre 2020 apri Trova il lato più fresco del tuo bar

Unendo creatività e tecnologia, abbiamo dato vita all’iniziativa “Trova il lato più fresco del tuo bar”, un progetto che vede protagonisti circa 200 bar di Milano e Roma. Quest’idea nasce dalla voglia di incentivare i consumatori a tornare nei bar in piena sicurezza, a sedersi a un tavolino e riscoprire il piacere delle piccole abitudini di socializzazione. Per noi di Perfetti Van Mille quest’iniziativa assume un’importanza ancora maggiore come sostegno agli esercenti, molto penalizzati dalle misure di contenimento della pandemia.
“Trova il lato più fresco del tuo bar” ha riscontrato subito un grande interesse ed un forte eco sui media come Il Sole 24ore, Aska News, Quotidiano.Net, Tiscali News e Today.it

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Ecco le aziende dove lavorare è bello

6 Ottobre 2020 apri Ecco le aziende dove lavorare è bello

Perfetti Van Melle è la migliore azienda del settore dolciario per la sua reputazione sul web come employer, secondo i risultati della ricerca Top-Job Best Employers 2021  condotta da ITQF, istituto di ricerca tedesco qualità e finanza, pubblicato da La Repubblica A&F il 5 ottobre 2020. La ricerca ha valutato oltre 2000 aziende italiane utilizzando il social listening (una metodologia di ascolto del web tramite siti web, blog, social media, portali news) per individuare le aziende con migliore reputazione come employer.  

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